Jobb i Strand kommune

I Strand kommune har vi sommerjobb innenfor følgende områder: 

• Helse og omsorg (utlysning første gang rett før jul/i romjulen) - arbeid innenfor sykehjem, hjemmesykepleie, dementavdeling, omsorgsbolig, dagsenter mm.  
• Park og grønt - stell av blomster og grøntområder 
• Legesenter – betjening av publikumsmottak, telefon og annet forefallende arbeid. Prøvetaking dersom søkere er kvalifisert for dette. 
• Aktivitetsleder – leder for sommeraktiviteter for barn og ungdom i skolens sommerferie. 

Alle våre sommerjobber lyses ut på våre hjemmesider, på facebook og i Strandbuen. Arbeid innen helse og omsorg lyses ut rundt jul/nyttår, de andre sommerjobbene på nyåret hvert år.  

Studenter med påbegynt relevant utdanning får ekstra lønn hos oss om sommeren! 

Som lærling blir du midlertidig ansatt i Strand kommune, du får lønn under læretiden og har rettigheter og plikter som arbeidstaker. Du får opplæring og vurdering under hele læretiden som avsluttes med fagprøve. 

Strand kommune har læreplasser i barne- og ungdomsarbeiderfaget og helsearbeiderfaget.
For å bli lærling må du ha fullført og bestått VG1 og VG2 med riktig skolebakgrunn i faget. 

Fristen for å søke læreplass i Strand kommune er i februar hvert år. 

Vi er medlem av Rytopp (Ryfylke tverrfaglige opplæringskontor) 

Når søknadsfristen til en stilling har gått ut, er Strand kommune forpliktet til å lage en offentlig søkerliste.  Søkerlisten skal inneholde opplysninger om hver søker: 

• Navn 
• alder 
• stilling eller yrkestittel 
• bostedskommune 

Du kan søke om å bli unntatt fra den offentlige søkerlisten. Hovedprinsippet i offentlig forvaltning er åpenhet.  Når vi skal vurdere en søknad om unntak fra offentlig søkerliste, må vi vurdere kravet om meroffentlighet opp mot din begrunnelse om fritak. Det skal tungtveiende grunner til for å innvilge en slik søknad.  Dersom søknaden din ikke blir innvilget, vil du få beskjed om dette.

Det står opplyst i stillingsutlysningene våre dersom det er krav om politiattest i stillingen.  

Du kan ikke søke om politiattest før du har fått tilbud om stilling. Attesten kan ikke være eldre enn tre måneder ved tiltredelse, og du må levere gyldig politiattest til leder før du begynner i stillingen. 

Legg ved skjemaet bekreftelse på formål med politiattest som du får tilsendt på epost fra arbeidsgiver. 

Velger du å få politiattesten tilsendt i din digitale postkasse, mottar du den raskere. 

Du kan lese mer om politiattest på Politiets nettsider. 

Personer som skal arbeide med barn, syke eller pleietrengende må levere egenerklæringsskjema om tuberkulose og MRSA til leder før du starter i stillingen. Du får dette tilsendt på epost. 

Har du utdanning fra utlandet, må du legge frem godkjenning fra Nasjonalt organ for kvalitet i utdanninga (NOKUT). Dette gjelder både norske og utenlandske søkere. 

Les mer om godkjenning av utdanning på Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse